学校召开2023年高质量发展绩效考核安排部署会

7月20日下午，学校召开2023年高质量发展绩效考核安排部署会。党委委员、副院长冯其红主持会议，绩效考核各责任部门负责人参加会议。

会上，冯其红充分肯定了学校2022年高质量发展绩效考核工作所取得的成绩，并就做好学校2023年考核工作提出要求：一是充分认识绩效考核工作的重要性，高质量发展绩效考核工作是对学校全年发展态势的综合性评价，是提高学校美誉度的重要载体，是提振办学信心的重要抓手，各单位要提高对考核工作的认识，乘势而上、加压奋进，切实把思想和行动统一到学校的部署安排上来。二是相关部门负责人要亲自抓、认真抓，抓出成效，及时关注上级主管部门的政策动态，认真研究指标体系变化，扎实做好基础工作，精准谋划落实各项目标任务的实施路径和举措。党政办公室要做好工作的统筹协调和督导推进，切实推动各项考核指标“进位前移”。三是相关部门要对照上级指标要求尽快制定学校内部考核方案，把考核结果作为对学校二级单位和干部考核的重要依据，鲜明考核导向，优化考核方案，发挥好考核“指挥棒”“风向标”作用，激励广大干部主动担当、积极作为，带动整体工作提水平、上台阶。

党政办公室对2023年度省属本科高校高质量发展绩效考核教育改革创新考核指标任务进行了分解，对指标体系变化进行了深入分析解读，进一步明确了任务分工，就下一步考核工作提出了相关建议。

【编辑:王庆佳 责任编辑:汤雅君】